Органы управления и структурные подразделения
Структура управления ГАУ ТО "Областной центр профилактики и реабилитации"
Органы управления ГАУ ТО "Областной центр профилактики и реабилитации"
1. Наблюдательный совет ГАУ ТО «ОЦПР»
Утвержден приказом Департамента социального развития Тюменской области № 27-п от 03.02.17 г.Состав наблюдательного совета:
- Тигеева Инга Викторовна - начальник управления по вопросам семьи и детства Департамента социального развития Тюменской области.
- Овчинникова Анна Анатольевна - главный специалист отдела по управлению областной собственностью Департамента имущественных отношений Тюменской области.
- Брохес Елена Валериевна - председатель Правления Тюменского регионального отделения молодежного общероссийского общественного движения «Российские студенческие отряды».
- Шафорост Павел Олегович - председатель Тюменской областной общественной организации Общероссийской общественной организации "Российский Союз Молодежи".
- Куликов Александр Павлович - руководитель службы эксплуатации зданий и сооружений ГАУ ТО "Областной центр профилактики и реабилитации".
Компетенции Наблюдательного совета Автономного учреждения:
- предложения учредителя (органа исполнительной власти Тюменской области, уполномоченного осуществлять функции учредителя) или руководителя Автономного учреждения о внесении изменений в устав Автономного учреждения;
- предложения учредителя (органа исполнительной власти Тюменской области, уполномоченного осуществлять функции учредителя) или руководителя Автономного учреждения о создании или ликвидации филиалов Автономного учреждения, об открытии и о закрытии его представительств;
- предложения учредителя (органа исполнительной власти Тюменской области, уполномоченного осуществлять функции учредителя) или руководителя Автономного учреждения о реорганизации Автономного учреждения или о его ликвидации;
- предложения учредителя (органа исполнительной власти Тюменской области, уполномоченного осуществлять функции учредителя) или руководителя Автономного учреждения об изъятии имущества, закрепленного за Автономным учреждением на праве оперативного управления;
- предложения руководителя Автономного учреждения об участии Автономного учреждения в других юридических лицах, в том числе о внесении денежных средств и иного имущества в уставный (складочный) капитал других юридических лиц или передачи такого имущества иным образом другим юридическим лицам, в качестве учредителя или участника;
- проект плана финансово-хозяйственной деятельности Автономного учреждения;
- по представлению руководителя Автономного учреждения проекты отчетов о деятельности Автономного учреждения и об использовании его имущества, об исполнении плана его финансово-хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность Автономного учреждения;
- предложения руководителя Автономного учреждения о совершении сделок по распоряжению имуществом, которым Автономное учреждение не вправе распоряжаться самостоятельно;
- предложения руководителя Автономного учреждения о совершении крупных сделок;
- предложения руководителя Автономного учреждения о совершении сделок, в отношении которых имеется заинтересованность;
- предложение руководителя Автономного учреждения о выборе кредитных организаций, в которых Автономное учреждение может открыть банковские счета;
- вопросы проведения аудита годовой бухгалтерской отчетности Автономного учреждения и утверждения аудиторской организации.
2. Директор учреждения:
Караисаев Нариман Исмаил-оглыКомпетенции директора Автономного учреждения:
- организует работу Автономного учреждения;
- действует без доверенности от имени Автономного учреждения;
- заключает договоры, в том числе трудовые;
- утверждает должностные обязанности работников Автономного учреждения;
- выдает доверенности, совершает иные юридические действия;
- утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Автономного учреждения и регламентирующие деятельность Автономного учреждения внутренние документы;
- открывает счета в кредитных организациях в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации и Тюменской области;
- утверждает штатное расписание Автономного учреждения;
- применяет к работникам Автономного учреждения меры дисциплинарного взыскания и поощрения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;
- делегирует свои права заместителям, распределяет между ними обязанности;
- в пределах своей компетенции издает приказы, дает распоряжения и указания, обязательные для всех работников Автономного учреждения;
- пользуется социальными гарантиями, предусмотренными действующим законодательством;
- решает иные вопросы, отнесенные законодательством Российской Федерации, Тюменской области к компетенции руководителя Автономного учреждения.
3. Общее собрание (конференция) работников Автономного учреждения
Компетенции общего собрания (конференции) работников Автономного учреждения:
- инициатива по подготовке, заключению или изменению коллективного договора;
- рассмотрение вопросов, связанных с принятием (внесением изменений) локальных нормативных актов;
- обсуждение с работодателем вопросов о работе Автономного учреждения, внесение предложений по ее совершенствованию;
- определение получателей социальной выплаты и других мер социальной поддержки из числа работников Учреждения;
- принятие решения о создании комиссии по трудовым спорам;
- избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам;
- избрание представителей работников в Наблюдательный совет Автономного учреждения;
- иные вопросы, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Тюменской области.